Blader door de instructies
Provinciale en plaatselijke besturen
- Aangesloten werkgevers
- Ondernemingsnummer
- Aansluiting bij RSZ
- De aangiften
De personen
- Personeel lokale besturen
- Specifieke gevallen
- Territorialiteit
Het loonbegrip
- Omschrijving
-
Specifieke gevallen
- Het vertrekvakantiegeld – vakantiestelsel privébedienden
- Bedragen betaald bij een beëindiging van de arbeidsovereenkomst door een werkgever
- De terugbetaling van kostenvergoedingen
- Maaltijdcheques
- Ecocheques
- Sport/cultuurcheques
- Geschenken / geschenkcheques
- Anciënniteitspremie
- Aanvullingen bij sociale voordelen
- De vrijgevigheden
- De prijsvermindering op eigen producten of diensten van de werkgever
- Tussenkomst van de werkgever in de aanschaffing door de werknemer van een persoonlijke computer
- De voordelen in natura
- Statutairen
- Uitsluitingen
- Loon voor pensioenbijdragen
- Loon gekoppeld aan periode
Verplichtingen van en toezicht op de aangesloten besturen
- Dimona
- DmfAPPL
- Wijzigende aangifte
- Betaling bijdragen
- Het toezicht
- Socialezekerheidsregelingen
- De startbaanverplichting
De verschuldigde bijdragen
- Algemene socialezekerheidsbijdragen
- Pensioenbijdrage vastbenoemden
De bijzondere bijdragen
- Bijzondere bijdrage sociale zekerheid
- Vakbondspremiebijdrage
- Inhouding (dubbel) vakantiegeld
- Bijdrage storting extralegaal pensioen
- Bijdrage bedrijfsvoertuig
-
Solidariteitsbijdrage studenten
- Bijdrage Asbestfonds
- Bijdrage verkeersboetes
- Bijdrage tweede pensioenpijler
- Bijdrage GSD
-
Decava- werklozen SWT
- Algemeenheden
-
Periode 5, vanaf 1 januari 2017, profit
-
Periode 5, vanaf 1 januari 2017, non-profit
-
Periode 4, vanaf 1 januari 2016, profit
-
Periode 4, vanaf 1 januari 2016, non-profit
-
Periode 3, vanaf 1 april 2012, profit
-
Periode 3, vanaf 1 april 2012, non-profit
-
Periode 2, vanaf 1 april 2010, profit
-
Periode 2, vanaf 1 april 2010, non-profit
-
Periode 1, vóór 1 april 2010, profit
-
Periode 1, vóór 1 april 2010, non-profit
- Bijdrage winstparticipaties
- Arbeidsongevallenregeling privésector
- Ontslag statutairen
-
Solidariteitsbijdrage nalatigheid dimona
Tewerkstellingsmaatregelen en bijdrageverminderingen
- Inleiding
-
De structurele vermindering en de doelgroepverminderingen
- Inleiding
- De structurele vermindering
- Doelgroepvermindering - algemeenheden
- Langdurig werkzoekenden
- Doorstromingsprogramma's
- Sociale inschakelingseconomie
- Jonge werknemer met startbaan
- Minderjarigen
- Vlaamse doelgroepvermindering leerlingen en DBSO-werknemers
- Vlaamse doelgroepvermindering laag- en middengeschoolde jonge werknemers
- Herstructurering
- Mentors
- Doelgroepvermindering voor de gesubsidieerde contractuelen
- Doelgroepvermindering voor de vervangers van de werknemers in de (vrijwillige) vierdagenweek
-
Kunstenaars
-
Onthaalouders
- Artikel 60
- Vermindering persoonlijke bijdragen
-
Andere verminderingen van de werkgeversbijdragen
- Andere maatregelen
Het invullen van de DmfAPPL
- Algemene principes
- Werkgever
- Werknemerslijn en tewerkstellingslijn
- Loongegevens
- Prestatiegegevens
- Bedrijfsvoertuigen
- Bijdrage niet gebonden natuurlijk persoon
- Bijdrageverminderingen
- Studenten solidariteitsbijdrage
- Bijdrage ontslagen statutairen
-
Bijdrage werkloosheid met bedrijfstoeslag
- Inlichtingen tewerkstelling
- Gegevens overheidspensioen
De Sociale Maribel
- Algemeenheden
- Betrokken werkgevers
- Betrokken werknemers en bedrag van het forfait Sociale Maribel
- Bedrag van de financiële tussenkomst
-
Procedure en te realiseren bijkomende tewerkstelling
- Modaliteiten
-
Het opleidingsproject tot verpleegkundigen
- Cumulaties van doelgroepverminderingen
-
Andere opdrachten Fonds Sociale Maribel