Secteur privé
Un certain nombre de personnes ne sont pas soumises à l'ensemble des régimes de la sécurité sociale. La déclaration tient compte des pourcentages adéquats de cotisations.
Tout le secteur privé, à l'exception de l'enseignement et des centres p.m.s.
Type travailleurs (*) | Pensions | Chômage | AMI, soins de santé et indemnités | Vacances annuelles secteur privé ouvriers (***) |
---|---|---|---|---|
/ | / | / | Oui | |
Médecins en formation | / | / | Oui | / |
Jeunes (**) | / | Oui | Oui | Oui |
Sportifs | Oui | Oui | Oui | / |
Travailleurs occasionnels dans l'agriculture ou l'horticulture | Oui | Oui | Oui | / |
Gardiens et gardiennes d'enfants | Oui | Oui | Oui | / |
Certains boursiers étrangers | / | / | Oui | Oui |
(*) Tous les types: accidents du travail et maladies professionnelles.
(**) La limitation aux régimes mentionnés n'est applicable que jusqu'au 31 décembre de l'année au cours de laquelle l'apprenti, le stagiaire ou le jeune atteignent l'âge de 18 ans. A partir du 1er janvier de l'année suivante (celle au cours de laquelle ils atteignent 19 ans), ils sont assujettis à tous les régimes.
(***) Pour les employés, il n'y a pas de cotisation vacances annuelles due parce que l'employeur paie lui-même le pécule de vacances.
Enseignement libre non-universitaire
Pour les membres du personnel qui bénéficient d'une subvention-traitement à charge d'une Communauté ou d'une autre personne de droit public, la loi est limitée aux régimes suivants:
- A.M.I. (soins de santé et indemnités);
- chômage;
- pensions.
Cependant, la loi est limitée au régime de l'A.M.I. (secteur des soins de santé) lorsque cette subvention-traitement donne droit à une pension à charge du Trésor public ou lorsque ces personnes sont mises, en matière de pension, sur le même pied que les stagiaires de l'enseignement communautaire, provincial ou communal.
Les membres du personnel dont question ci-dessus ne sont pas déclarés par le pouvoir organisateur, mais bien par le service public qui les rémunère. Néanmoins, les membres du personnel qui effectuent des prestations pour lesq uelles le pouvoir organisateur paie directement une rémunération sont soumis, pour ces prestations, à tous les régimes de la sécurité sociale. Ils sont déclarés à l'ONSS par le pouvoir organisateur pour ces prestations.
Enseignement libre universitaire
La loi est limitée aux régimes de l'A.M.I. (secteur des soins de santé), des accidents de travail et des maladies professionnelles pour le personnel académique. .
Il faut entendre par personnel académique:
- le personnel académique autonome nommé à titre définitif des universités libres de la Communauté flamande;
- le personnel académique et scientifique nommé à titre définitif des universités libres de la Communauté française.
Pour les bénéficiaires d'une bourse de doctorat ou d'une bourse de postdoctorat qui ne sont pas visés par un traité international conclu par la Belgique en matière de sécurité sociale, la loi est limitée aux régimes de l'A.M.I (soins de santé et indemnités), des vacances annuelles, des accidents du travail et des maladies professionnelles.
Centres P.M.S. libres (ou CLB libres)
Pour les membres du personnel occupés par un office d'orientation scolaire et professionnelle ou un centre psycho-médico-social organisé par des personnes privées qui bénéficient d'une subvention-traitement à charge d'une Communauté, la loi est limitée aux régimes suivants:
- A.M.I. (soins de santé et indemnités);
- chômage;
- pensions.
De plus, la loi est limitée au régime de l'A.M.I. (secteur des soins de santé) lorsque ces personnes reçoivent une subvention-traitement à charge de la Communauté et se créent des titres à la pension prévue par la loi du 31 juillet 1963 relative à la pension des membres du personnel des offices d'orientation scolaire et professionnelle et des centres psycho-médico-sociaux.
Informations complémentaires 3
Informations complémentaires DmfA - Déclaration des jeunes
Tous les jeunes peuvent bénéficier de l’assujettissement limité jusqu’au 31 décembre de l’année durant laquelle ils atteignent 18 ans. Ils ne sont pas redevables de la cotisation de modération salariale.
En DMFA, pour les distinguer des travailleurs ordinaires, il faut mentionner des codes travailleurs particuliers dans le bloc 90012 « ligne travailleur » pour déclarer ces jeunes jusqu’à la fin de l’année où ils atteignent 18 ans.
- 022 pour les jeunes travailleurs manuels déclarés sur base d'une rémunération forfaitaire
- 026 pour les jeunes travailleurs manuels redevables d'une cotisation au Fonds forestier (dans catégorie 029)
- 027 pour les jeunes travailleurs manuels ordinaires
- 044 pour les jeunes "personnel de maison"
- 047 pour les jeunes artistes
- 486 pour les jeunes travailleurs intellectuels déclarés sur base d'une rémunération forfaitaire
- 487 pour les jeunes travailleurs intellectuels ordinaires
Informations complémentaires DmfA - Universités libres
Personnel transféré des hautes écoles vers les universités libres
Comme c'est l'université qui devient l'employeur des membres du cadre d'intégration transféré d'une Haute Ecole vers une Université libre, ce personnel doit être déclaré sous l'indice de catégorie 075 des universités libres même si c'est la Fédération Wallonie-Bruxelles ou le Vlaams Ministerie van Onderwijs en Vorming qui continue à remplir les obligations de paiement et de déclaration.
Déclaration du personnel des universités libres à partir du 1/2015
En DMFA, le personnel des universités libres doit être déclaré dans le bloc 90012 « ligne travailleur » avec les codes suivants :
Catégorie de travailleur | Code travailleur | Type |
---|---|---|
personnel nommé à titre définitif | 675 | 0 |
personnel enseignant temporaire, personnel scientifique | 493 | 0 |
personnel non administratif et technique qui relève du régime des vacances annuelles du secteur privé | 491 | 0 |
boursiers originaires de pays hors Union européenne sans convention de sécurité sociale avec la Belgique | 498 | 0 |
personnel administratif et technique employé | 495 | 0 |
personnel ouvrier | 015 | 1 |
Informations complémentaires DmfAPPL - Déclaration des jeunes
Tous les jeunes peuvent bénéficier de l’assujettissement limité jusqu’au 31 décembre de l’année durant laquelle ils atteignent 18 ans. Ils ne sont pas redevables de la cotisation de modération salariale.
Pour les distinguer des travailleurs ordinaires, il faut mentionner des codes travailleurs particuliers dans le bloc 90012 "ligne travailleur" pour déclarer ces jeunes jusqu’à la fin de l’année où ils atteignent 18 ans.
- 131 pour les jeunes travailleurs manuels avec un contrat de travail
- 231 pour les jeunes travailleurs intellectuels avec un contrat de travail.