Uw browser laat geen javascript toe. Om die reden zijn bepaalde functionaliteiten niet voorhanden.
Naar de inhoud van deze pagina

Dossier Loopbaanonderbreking en tijdskrediet

Wat zijn loopbaanonderbreking en tijdskrediet?

Onder 'loopbaanonderbreking' en 'tijdskrediet' verstaan we de verschillende vormen van (gedeeltelijke en gehele) onderbreking van de arbeidsovereenkomst die voorzien zijn in de herstelwet van 22.01.1985 houdende sociale bepalingen.

De aanvraag van deze onderbreking bij de RVA bevat steeds een werkgeversonderdeel. Dat onderdeel kunt u via de onlinedienst Loopbaanonderbreking en Tijdskrediet of via elektronische gestructureerde berichten aan de RVA doorgeven.

Wanneer gebruikt u de onlinedienst?

U verzendt het werkgeveronderdeel van de aanvraag tot loopbaanonderbreking of tijdskrediet via de onlinedienst wanneer:

  • een werknemer u schriftelijk de vraag gesteld heeft om op een bepaalde datum over te gaan tot een (gedeeltelijke of gehele) onderbreking van de arbeidsovereenkomst, en
  • u daar (al dan niet verplicht) akkoord mee gaat.

Wat doet u daarna?

U licht uw werknemer in dat u uw deel van de aanvraag ingediend heeft. De werknemer kan nu zijn deel verder aanvullen, elektronisch via de onlinedienst Dossier Loopbaanonderbreking en Tijdskrediet voor burgers.

Opgelet:

Pas wanneer beide delen op de RVA zijn toegekomen, behandelt die de aanvraag.