Szenario 5 - Jährliche Urlaubsmeldung

Die Regelung legt fest, dass für Urlaubstage für die Urlaubsgeld oder Lohn gezahlt wird, kein Anspruch auf Entschädigungen besteht.

Mit Szenario 5 übermittelt der Arbeitgeber die Angaben, auf deren Grundlage für die durch Urlaubsgeld oder Lohn gedeckten Urlaubstage eine Entschädigung abgelehnt werden kann.

Die Urlaubsmeldung umfasst vier Teilrisiken (zwei Teilrisiken „Angestellter“ und zwei Teilrisiken „Arbeiter“):

• das Teilrisiko „Arbeiter“ 1 (oder 3 bei an den Gesundheitszustand angepassten Arbeiten) für Arbeitnehmer, deren Urlaubsgeld durch eine Urlaubskasse oder durch das Landesamt für Jahresurlaub gezahlt wird;
• das Teilrisiko „Angestellter“ 2 (oder 4 bei an den Gesundheitszustand angepassten Arbeiten) für Arbeitnehmer, deren Urlaubsgeld durch den Arbeitgeber gezahlt wird.

Diese Meldung umfasst die Identifikationsangaben des Arbeitgebers, des Arbeitnehmers und der Beschäftigung. Diese Angaben werden anhand einer Struktur übermittelt, die für MSR ohne Mini-DmfA gemeinsam benutzt wird.

Die ersten Fragen eines Szenarios 5 werden ab Juni (das Teilrisiko „Arbeiter“ 1) abgeschickt.