Vorzeitig in Pension als Arbeitnehmer

Können Sie vorzeitig in Pension gehen?

Für einen gewöhnlicher Arbeitnehmer liegt das gesetzliche Pensionsalter bei 65 Jahren, es sei denn, dass Sie in einer Sonderregelung gearbeitet haben, wie Bergarbeiter, Seefahrer oder Flugpersonal der Zivilluftfahrt. Als gewöhnlicher Arbeitnehmer können Sie frühestens mit 60 in Pension gehen, abhängig von Ihrem Alter und Ihrer Laufbahn.

Sind Sie vor dem 1. Januar 1956 geboren und erfüllen Sie die Bedingungen knapp nicht, dann können Sie doch vorzeitig mit 62 Jahren nach einer Laufbahn von 37 Jahren in Pension gehen.

Wenn Sie an einem bestimmten Augenblick die Bedingungen, um vorzeitig in Pension zu gehen erfüllen, aber Sie schieben Ihre Pension noch ein bisschen auf, dann können Sie noch immer an einem späteren Datum vorzeitig in Pension gehen. Es spielt keine Rolle, ob Sie in diesem Augenblick die strengen Bedingungen erfüllen.

Von diesen allgemeinen Regeln gibt es noch Ausnahmen für diejenigen, die unter bestimmten Bedingungen schon in der Vergangenheit ein Abkommen mit ihrem Arbeitgeber hatten, um vorzeitig in Pension zu gehen. Wollen Sie überprüfen, ob Ihr Abkommen die Bedingungen erfüllt, dann setzen Sie sich am besten mit dem LPA in Verbindung.

Vorgesehene Ausweitung Regierung Michel 1

Zusätzliche Übergangsmaßname:

Wer Ende 2016 die Laufbahn- und Altersbedingungen knapp nicht erfüllte und in diesem Augenblick 58 oder 59 Jahre ist, wird nur zwei oder ein Jahr länger arbeiten müssen, um vorzeitig in Pension gehen zu können.